ナリス化粧品／出産後に約９割が復職／女性が働きやすい環境を整備

　ナリス化粧品は３月３０日、過去１０年間において出産した女性正社員の８８％が、出産後に復職しているとの調査結果を公表した。復職支援金の支給や時短勤務の制度化など、出産後も働きやすい職場環境を整えたことが女性社員の高い定着率につながっている。
　復職した女性には、保育料の負担を軽減するため子ども一人当たり月額２万円を支給している。子どもが小学校を卒業までは時短勤務も許可する。
　現在、女性正社員の約１５％に当たる５０人が時短勤務で働いているという。時短勤務の社員のうち７人は管理職だ。
　６年後に迎える創業９０周年に向け、今後も女性が働きやすい環境作りに努めていくとしている。